Vería Torreón mayor empleo
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La expectativa de contrataciones al segundo trimestre del año apunta a un alza en la Región Lagunera superior a la de Saltillo: Agencia Manpower
Para el segundo trimestre del año, Torreón mantiene expectativas de empleo mejores a las de Saltillo, e incluso ocupa el cuarto lugar del top 10 de expectativas de empleo, de acuerdo con los resultados de la Encuesta de Expectativas de Empleo de Manpower, lugar que comparte con Mérida y Tijuana.
La gerente regional comercial de Manpower, Elsie Flores, dijo que el trimestre abril-junio muestra números bastante altos para una muy buena generación de empleo.
La Tendencia Neta Nacional es de +14 (19% piensa incrementar su plantilla y 5% la disminuiría), pero, por el ajuste estacional, el promedio nacional queda en +13%.
En la Región Norte la tendencia es de +16% (la de mayor generación de empleo) y en el caso de Coahuila, la Tendencia Neta Ajustada es de +13, lo que representa una disminución de 4 puntos porcentuales en comparación con el trimestre anterior, pero sin cambios respecto al año pasado. Ello ubica a la entidad entre los estados con Tendencia Neta Ajustada de +13, similar al promedio nacional.
Por lo que respecta a Saltillo, sin el ajuste estacional, los empleadores reportan una tendencia de +7%, donde 12% planea aumentar sus plantillas laborales, 5% prevé disminuirlas y 79% sin cambios.
Para el caso de Torreón, sin considerar el ajuste estacional, los empleadores reportan una tendencia de +20, donde 25% planea aumentar sus plantillas, 5% reduciría y 70% sin cambios.
De hecho, Torreón nuevamente se ubica entre las ciudades que integran el top 10 de expectativas de empleo, la lista la encabeza Chihuahua (+27%), Ciudad Juárez (+19%), Mexicali (+18%) y Mérida, Tijuana y Torreón con +16%.
POR SECTORES
A nivel nacional, las actividades que superan la tendencia nacional son Comunicaciones y Transportes junto con Manufactura, que tienen +15%, mientras que el resto de los sectores (excepto minería y extracción), tienen aumentos importantes de 2 a 5% en comparación al mismo trimestre del año pasado.
En la Región Norte, el sector más beneficiado es Comunicaciones con un 23%, Minería y Extracción con +20,Manufactura con +19%, Comercio con 15%, Construcción con +14 y Servicios con +13%.
Planes...
Cabe destacar que la encuesta se levantó antes de que se dieran a conocer los recortes presupuestales para este año, lo que podría modificar las expectativas de los empleadores, aun cuando el ajuste no afecta de
manera directa al sector privado.
> En general, en todo el país, el 19% de los empleadores prevé aumentar sus plantillas laborales, 5% anticipa disminuirlas, 73% esperan permanecer sin cambios y 3% que no sabe aún.
De acuerdo con la encuesta de Manpower, las proyecciones para los dos principales municipios de Coahuila quedan como sigue:
> Segundo trimestre Saltillo Torreón
> Tendencia Neta de Empleo +7 +20
> Aumentaría su plantilla 12% 25%
> Disminuiría su plantilla 5% 5%
> Sin cambios 79% 70%
Fuente: VANGUARDIA, con datos de Manpower.
