Encarece hasta 40% mano de obra en el sector hotelero

Hasta un 40% se ha encarecido la mano de obra en el sector hotelero, al grado de que se ha tenido que traer personal de otros estados, reconoció el vicepresidente de la Asociación Mexicana de Hoteles y Moteles de Coahuila, Héctor Horacio Dávila Rodríguez.

Destacó que actualmente se tiene un déficit a nivel estatal de 2 mil trabajadores y una rotación del 10%, en puestos como los de recepcionistas, recamaristas, personal de mantenimiento, así como de jardinería y choferes, entre otros.

TE PUEDE INTERESAR: ¿Buscas empleo? El 72% de empresas en Coahuila batalla para encontrar personal

Aunque resaltó que se tienen sueldos competitivos, no hay trabajadores porque se los lleva la industria de la transformación, lo que ha generado que para cubrir dichas vacantes haya que traer a personas de Veracruz, Puebla y Tamaulipas, entre otros, quienes llegan principalmente a Saltillo.

Dávila Rodríguez dijo que son entre 400 a 500 trabajadores foráneos los que han llegado hasta ahora, quienes se quedan en los hoteles por uno o dos meses, pero después deben de buscar una vivienda y en ocasiones se juntan entre cuatro a cinco para ocupar una sola casa habitación. Sin embargo, de cada 10 trabajadores foráneos, se quedan 4 o 5, mientras que el resto se regresa.

OPTIMISMO POR VACACIONES

En otro tema, Dávila Rodríguez confió en que en el periodo vacacional que recién inicia se llegará a los números del 2018, cuando se generó una derrama de 984 millones 542 mil 400 pesos; de la cual correspondieron 364 millones 176 mil pesos a visitantes, mientras que la derrama turística fue por 620 millones 366 mil 400 pesos.

Agregó que en el periodo vacacional que ese año fue del 16 de junio al 16 de agosto, se recibieron entre turistas y visitantes a 516 mil 960 personas, mientras que la ocupación promedio fue del 65% en Saltillo y en Arteaga, mientras que en Ramos se fue hasta el 72 por ciento.