Se prevé que nazcan pocas fuentes de trabajo para inicio de 2018 en Coahuila

El primer trimestre del 2018 no será muy activo en generación de empleo, pues de acuerdo a la “Encuesta de Expectativas de Empleo Manpower Group 1Q18”, Coahuila presenta números inferiores a trimestres anteriores, mientras que en Saltillo y Torreón el 75% y 79% de los empleadores dejarán sin cambios su plantillas laborales.

El gerente de Unidad de Negocios Manpower Group, Salvador Alcocer informo que los empleadores en la Región Noreste reportan una Tendencia Neta de Empleo de +12% para el 1T18; en Coahuila, la Tendencia Neta Ajustada es de +10%, 7 puntos porcentuales abajo en comparación al trimestre anterior y 6 puntos por debajo en el comparativo anual.

En Saltillo, sin considerar el ajuste estacional, se reporta una Tendencia Neta de Empleo de +7%, donde 14% planea aumentar sus plantillas laborales, 7% prevé disminuirlas y 79% espera permanecer sin cambios.

En Torreón, también sin considerar el ajuste estacional,  los empleadores reportan una Tendencia Neta de Empleo de +11%, donde 17% planea aumentar sus plantillas  laborales, 6% prevé disminuirlas y 75% espera permanecer sin cambios.

Salvador Alcocer comentó que los empleadores para el 1T18 están actuando con mucha cautela, por lo que dentro de la planeación de las empresas, los flujos de contratación se dan más durante el 2do y 3er trimestre del año.

“Es más común netamente en la zona urbana de Saltillo-Ramos, por la industria que tienen especializada en manufactura automotriz, que la parte de movimiento en estas ciudades y el aumento de las contrataciones empieza desde el 2do trimestre del año”, dijo.

Aunque en el caso de Torreón comentó que existe una industria más diversificada y por ello, generalmente la fluctuación de las contrataciones se da durante todo el año, aunque entre los sectores que si manifiestan temporalidad, está el de agricultura que no despunta en el primer trimestre, pero si en los siguientes.

En el comparativo estatal en términos de la Perspectiva Nacional Ajustada, Coahuila se ubicó en el grupo que presentó resultados debajo de 8 a 11 y ahí de la zona norte, están también Durango y Zacatecas; mientras que Chihuahua que es de la misma región, tiene resultados más optimistas en generación de empleos.

Mientras que en el comparativo por ciudad, Torreón se encuentra dentro del Top urbano con mejores expectativas de empleo, aunque entre las 14 ciudades que incluye esa lista se ubica en el lugar número 13.

Finalmente destacó que los sectores que tendrán más movilidad en las contraciones son comunicaciones y transportes, manufactura y servicios, le seguirá agricultura y pesca, luego minería y extracción, el comercio y la construcción.