Se coloca solo el 40% de las vacantes en ferias de empleo, falta de habilidades del solicitante, es una de las limitantes

El índice de colocación en una feria de empleo es del 50 por ciento, de acuerdo con la titular de la Secretaría del Trabajo en Coahuila, Nazira Zogbi Castro.

“Al menos 4 de cada 10 personas se colocan en un trabajo, pero hay ferias en las que llegamos a colocar a 5 de cada 10 personas es decir, un 50 por ciento aproximadamente.

“Esa es siempre nuestra meta para que una vez que se hayan entrevistado dentro de la feria, pues continúen a otros filtros que las propias empresas como política tienen”, expresó Zogbi.

Los principales limitantes para acceder a un empleo, es la condición de salud, que no se cuente con las habilidades que la empresa requiere y sus características de preparación.

“Tiene que ver con varios factores; lo que nosotros hemos estado analizando es que muchas veces tiene que ver con que no se ajustan necesariamente a las habilidades que está pidiendo, ahí lo que nosotros proponemos es que si no tienen las habilidades o las características, pues buscar la capacitación para ellos”, destacó Zogbi Castro.

Agregó que siempre se está de la mano de las instituciones educativas para poder darles capacitación y formación en aquellas habilidades o competencias de las cuales está solicitando el sector productivo; “entonces definitivamente la capacitación sería una de las acciones inmediatas para aquellas personas que no se colocan”.

“Hay otras situaciones que tienen que ver con las propias políticas de la empresa, hay otras que tienen que ver también con el estado de salud de las personas y bueno, básicamente tenemos entre otros factores como los principales esos tres”, admitió la Secretaria.