PRD dice no a reforma laboral, es retroceso dice

Ciudad de México.- El Partido de la Revolución Democrática (PRD) emitió un comunicado donde califica que la iniciativa de reforma a la Ley Federal del Trabajo presentada por el presidente, Felipe Calderón, reedita las iniciativas presentadas por el PAN y el PRI en la pasada legislatura.

"Al igual que sus antecesoras, esta iniciativa propone un marco laboral que flexibiliza la contratación, el uso de la fuerza de trabajo y el despido. Condiciona el ejercicio de derechos colectivos, viola la autonomía sindical y mantiene instituciones obsoletas y autoritarias", critica el partido.

De acuerdo al PRD, "medidas como los contratos a prueba y de capacitación inicial; el pago por hora; la legalización del outsourcing; la ampliación de causales de despido; eximir de la obligación de dar aviso del despido y la limitación en el pago de salarios caídos a un año anulan la posibilidad de acceder a un trabajo estable y bien remunerado, permiten los abusos y la simulación patronal y anulan la posibilidad de que trabajadores y trabajadoras acumulen derechos y prestaciones y accedan a prestaciones y beneficios de la seguridad social".

Para el sol azteca la reforma se plantea como una que no homologa la normativa internacional en derechos humanos laborales, ratificada por el estado mexicano; propone medidas sin reformar las instancias de impartición de justicia y sin garantizar el debido proceso para el acceso a la justicia laboral.

A este respecto el Grupo Parlamentario del PRD en la Cámara de Diputados propuso en la legislatura pasada un paquete de iniciativas de reformas a la Constitución en materia laboral, a la Ley Federal del Trabajo y a la Ley del Seguro Social en materia de seguro de desempleo, que se ubican en el ámbito de la reforma del estado y constituyen una propuesta integral para impulsar la reconstrucción del modelo laboral mexicano, que haga posible la inserción de nuestro sistema productivo, en el mundo globalizado, así como la generación de empleos estables y bien remunerados.

"Con este proyecto, se pretende dar forma a un nuevo pacto social entre capital y trabajo bajo el amparo del pleno reconocimiento de los derechos individuales y colectivos de las y los trabajadores, asumiendo a los sindicatos como los principales interlocutores del cambio en las relaciones laborales", acusan los perredistas.

"Nuestra iniciativa, que presentaremos ante el pleno, propone acabar con la impunidad de quienes violan el orden jurídico, propiciar el incremento de la productividad y la competitividad a través de la reorganización del trabajo y la innovación tecnológica, y asegurar las condiciones para el reparto justo de los resultados, abriendo el cauce para la participación de las y los trabajadores y de sus legítimos representantes en el desarrollo nacional2, adelanta el GPPRD.

"En ese sentido, la posición de nuestro Grupo Parlamentario en el proceso de dictaminación de la reforma laboral, será defender nuestra propuesta, y oponerse a cualquier modificación regresiva en perjuicio de los derechos de las y los trabajadores que atente contra su calidad de vida y sus condiciones de trabajo, como el outsourcing, la contratación a prueba, capacitación inicial o por temporada, medidas para facilitar el despido y la limitación del pago de salarios caídos", agregan los legisladores.