Tres programas acaparan 97.2% del presupuesto para Bienestar; pensiones son las que más absorben

Los recursos destinados a la política social en el país se han incrementado a una tasa anual de 24.2 por ciento durante la actual administración, pero tres programas ocupan 97.2 por ciento del presupuesto en la Secretaría de Bienestar, la dependencia con mayor dinero para este fin.

Las pensiones para adultos mayores y para personas con discapacidad, junto con Sembrando Vida, concentran 403 mil 55.7 millones de pesos, de los 414 mil 632.3 millones que tiene la Secretaría de Bienestar este año, subraya un análisis del Centro de Estudios de las Finanzas Públicas (CEFP).

Mientras esos programas en conjunto reportan un incremento anual de 33.3 por ciento, una vez descontado el efecto de la inflación, el resto de programas, que de entrada tienen alrededor de tres de cada 100 pesos que maneja la dependencia, vieron una reducción común de 2.8 por ciento en su presupuesto.

El informe destaca que, pese a haberse retirado recursos para temas de género que en la Secretaría de Bienestar iban al Apoyo a las Instancias de Mujeres en las Entidades Federativas, al Seguro de Vida para Jefas de Familia y el Apoyo para Refugios Especializados para Mujeres Víctimas de Violencia de Género, sus hijas e hijos, la dependencia no deja de obtener más presupuesto, para 2023 tuvo un incremento anual de 32 por ciento.

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El CEFP informa que cuando se analiza el presupuesto aprobado para los años 2018-2023, la dependencia vio un crecimiento anual promedio de 24.2 por ciento, pero éste se determina básicamente por los recursos de la Pensión para el Bienestar de las Personas Adultas Mayores, cuyo incremento promedio anual fue de 45.5 por ciento.

A la vez, el programa Promoción y Evaluación de la Política de Desarrollo Social y Comunitario, la Participación y la Cohesión Social tuvo un incremento promedio anual de 33.2 por ciento, mientras en el resto de los 28 programas, que al menos en uno de los últimos cuatro recibieron recursos, en 23 la constante es la pérdida de presupuesto, incluso 14 de ellos ya no cuentan con asignación.

El CEFP agrega que de las 65 unidades responsables para el manejo del dinero, sólo una, la Dirección General para el Bienestar de las Personas Adultas Mayores, es la que tiene 365 mil 969.6 millones de pesos, prácticamente nueve de cada 10 pesos con los que cuenta la dependencia federal, mientras la Dirección General para el Bienestar de las Personas con Discapacidad tiene el menor presupuesto aprobado, 5.1 millones de pesos.

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El centro señaló que los movimientos en la estructura programática ha derivado en recortes también de recursos.

Por ejemplo, con el decreto por el que se abroga el Instituto Nacional de Desarrollo Social, sus recursos humanos, financieros, materiales, así como los archivos, documentación y acervos bibliográficos, pasaron a la Dirección General para el Bienestar y la Cohesión Social, pero con una reducción de presupuesto, el cual entre 2022 y el año en curso pasó de 797.3 millones de pesos a 91.5 millones.

Con información de La Jornada