Discriminación a empleadas domésticas es mayor que a los matrimonios gay, dice Rubén

La mayor discriminación que sufren las mujeres ocurre cuando se dedican a las labores del hogar, pues además de que no cuentan con seguridad social, un horario fijo ni prestaciones, tampoco se les reconoce su trabajo con un sueldo de acuerdo a sus actividades, dijo el gobernador Rubén Moreira.

Además, comparó el nivel de discriminación que sufren cuando trabajan “en casa” como mayor al de los matrimonios igualitarios. 

“Cuando instrumentamos ilusamente una campaña pensando que ilusamente iba a ser un éxito,  pensando en que todo el mundo iba a registrar a sus trabajadoras, me decían que el mayor caso de discriminación, más que el tema incluso que los matrimonios igualitarios, es el de las trabajadoras del hogar… Ellas se levantan todos los días a trabajar, salvo dos cosas: no tienen seguridad laboral, no tiene horario y no tienen estabilidad laboral”. 

Hace una semana VANGUARDIA publicó que en Coahuila existen más de 60 mil trabajadoras domésticas que reciben contratos “de palabra” y por consecuencia no cuentan con los servicios de seguro social y perciben un salario de entre 700 y mil 500 pesos a la semana. 

Mientras que la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo 2015 asegura que en México, 2 millones 466 mil 615 personas que trabajan en el cuidado del hogar son discriminadas porque no cuentan con un contrato escrito, seguridad social, ni ninguna prestación, más que los derechos y obligaciones que de buena voluntad les otorgan sus patrones.

El Gobernador pidió a las autoridades encontrar un mecanismo de fácil acceso donde se registren a las trabajadoras del hogar ante el Seguro Social, pues algunas personas se han visto obligadas a registrarlas como empleadas de algún negocio, “porque registrarla como trabajadora de una casa está bien difícil”.