¿Me deben pagar más si trabajo el Día de Reyes 2024? Esto es lo que dice la ley
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Te compartimos la lista de días festivos y te contamos cuánto deberías percibir en caso de trabajar alguna de estas fechas
A punto de acabarse las vacaciones para los más pequeños, algunos padres de familia ya trabajando y a punto de acabarse el recalentado, se aproxima otro festejo, siendo el día de reyes.
Durante esta fecha se acostumbra comprar juguetes para los niños y niñas, ya que esos son ‘entregados’ por los reyes magos, se come la famosa rosca de reyes, siendo un día festivo puedes tener la duda si pagaran doble.
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DÍAS FESTIVOS OFICIALES ANTE LA LEY EN MÉXICO
De acuerdo con el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, dice, cuáles son los días de descanso obligatorios. Esto afectará a las empresas privadas o públicas, esta es la lista de los días:
El 1o. de enero;
El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero;
El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo;
El 1o. de mayo;
El 16 de septiembre;
El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre;
El 1o. de diciembre de cada seis años, cuando corresponda el cambio del Poder Ejecutivo Federal;
El 25 de diciembre
¿CUÁNTO COBRARÉ EL DÍA DE REYES?
En concordancia con el artículo 75, se establece que en caso de que el trabajador labore un día festivo de la lista, los empleados deberán de percibir un salario doble por su servicio prestado.
Sin embargo, lamentamos informarte que, en efecto, el día 6 de enero no es día festivo marcado por la ley. En el caso de que trabajes ese día, deberás presentarte de forma normal y percibir el mismo salario.
¿POR QUÉ SE CELEBRA EL 6 DE ENERO?
Se está fecha por la adoración de los reyes magos, de acuerdo con la biblia se produjo 13 días después del nacimiento de Cristo. La tradición marca que el día 6 de enero, se deberá de partir la rosca.
En México se tiene la costumbre de colocar figuras de niño dios dentro de la rosca, a la persona que le salga deberá de cuidarlo hasta el dos de febrero, día de la Candelaria.
