Denuncian diferencia salarial a favor del hombre en México
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La directora del IPN, Yoloxóchitl Bustamante, dijo que la "mala intención" y los prejuicios en empresas hacen que la diferencia salarial entre hombres y mujeres sea de hasta 40% en cargos directivos con la misma responsabilidad
Al anunciar la creación de la Red Interamericana de Mujeres Líderes Universitarias entre instituciones de 12 países, la directora del Instituto Politécnico Nacional (IPN), Yoloxóchitl Bustamante, dijo que la "mala intención" y los prejuicios en empresas hacen que la diferencia salarial entre hombres y mujeres sea de hasta 40% en cargos directivos con la misma responsabilidad.
Enfatizó que las instituciones de educación superior también deben formar a las jóvenes para "saber que su trabajo vale exactamente lo mismo" que el de los hombres e implica una responsabilidad en la que "no por ser mujer se deben tener privilegios diferentes".
A partir de indicadores del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), Bustamante Díez dijo que la diferencia salarial es de hasta 40% menos para las mujeres que pertenecen a carreras duras como las ingenierías.
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Señalan disparidad
Al participar en el Primer Encuentro de Mujeres Líderes de las Instituciones de Educación Superior de las Américas, la directora del Politécnico planteó que a diferencia de las instituciones públicas, en donde los salarios se establecen en función de tabuladores, en las empresas privadas la contratación individual da lugar a la discriminación salarial entre hombres y mujeres.
"Lo más grave es que las mujeres acepten esa situación, no se informan de cuánto se paga por una posición de liderazgo, ocupada por un hombre, y lo que les ofrecen, aceptan".
Acompañada por Patricia Gudiño, secretaria ejecutiva de la Organización Universitaria Interamericana (OUI), Bustamante dio a conocer que en este momento menos de 10% de las instituciones de educación superior en América Latina están encabezadas por rectoras o directoras.
El secretario general de la Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior (ANUIES), Rafael López Castañares, dijo que en nuestro país y en general en América Latina "estamos mal acostumbrados, prevalece la idea de ver quién trabaja más horas o quién calienta más la silla".
