Termina huelga en ArcelorMittal, con grandes concesiones para los trabajadores
Califica sindicato de histórico el que se les pague al 100% los salarios caídos desde el 24 de mayo cuando inició el movimiento laboral
A casi dos meses de iniciada la huelga, el Sindicato Minero y la siderúrgica ArcelorMittal llegaron este jueves a un acuerdo para finalizar la huelga en las instalaciones de la empresa en Michoacán, informó este jueves la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
En un comunicado, la dependencia dijo que con su mediación y en coordinación con el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral “se logró un nuevo acuerdo entre el Sindicato Minero y la empresa ArcelorMittal, aceptado por la mayoría de los trabajadores, con lo cual concluye el paro de labores que se mantenía desde el 24 de mayo pasado”.
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El resultado, apuntó la STPS, es producto de las mesas de negociación, en las cuales también participó el Gobierno de Michoacán y la Secretaría de Gobernación, y remarcó que “el diálogo es la mejor vía para la solución de los conflictos laborales”.
También en un comunicado, el Sindicato Minero informó que en asamblea extraordinaria este jueves los trabajadores de la Sección 271 de Lázaro Cárdenas, Michoacán, “decidieron por mayoría levantar el movimiento de huelga” estallado el 24 de mayo, en respuesta al desacuerdo por el reparto de utilidades del ejercicio fiscal 2023 presentado por la empresa ArcelorMittal México y ArcelorMittal Las Truchas.
Los más de 3 mil trabajadores sindicalizados acordaron llevar a cabo una auditoría fiscal a la empresa ArcelorMittal para los ejercicios 2022 y 2023 por parte de un despacho contable externo y designado por la STPS, con el compromiso de dar respuesta a las impugnaciones del Sindicato en 35 días hábiles después de la firma del convenio.
“De existir un saldo a favor, la empresa se compromete a realizar el pago en los 20 días hábiles siguientes. Adicionalmente la STPS se comprometió a que el Servicio de Administración Tributaria (SAT) dará respuesta a las objeciones presentadas al ejercicio fiscal 2021 a más tardar en el mes de abril de 2025”, apuntó la nota.
También acordaron igualar la cantidad de reparto de utilidades entre los trabajadores de ArcelorMittal México y ArcelorMittal Las Truchas, así como el pago adicional de 60 mil pesos como incentivo para cada trabajador de planta y eventuales sindicalizados.
Además, los mineros recibieron el informe de su Comisión Revisora de Salario 2024, en donde se aprobó un aumento del 8% por jornada laboral directo al salario con un pago retroactivo al 1 de mayo de este año, además de una ayuda social de 17 mil pesos en vales de despensa.
El acuerdo más importante y sin precedentes en el país, precisó el Sindicato Minero, “fue el logro del pago del 100% de los salarios caídos del total de los 55 días que duró la huelga”.
De manera adicional se señaló a la empresa por violar diversas cláusulas del Contrato Colectivo de Trabajo, por lo que se acordó la formación de una comisión de compañeros de la sección 271 para revisar de forma inmediata los puntos pendientes dentro de la mina y las plantas.
En tanto, ArcelorMittal lamentó las afectaciones a proveedores directos e indirectos y sus trabajadores, así como sus clientes, colaboradores y la comunidad, como consecuencia del “bloqueo ilegal”.
“En ArcelorMittal habremos de tomar las medidas y decisiones necesarias para regresar a la normalidad, mitigar en la medida de lo posible los daños, perjuicios y efectos negativos que este evento produjo y recuperar la viabilidad y sustentabilidad de nuestra empresa”, expuso en un comunicado.
Hace una semana, un juez federal definió que la toma de las instalaciones de la siderúrgica ArcelorMittal por sus trabajadores era ilegal, mientras la empresa detalló que ya tramitaba sus despidos por esta causa, pero este jueves llegaron al citado acuerdo.
Con información de Expansión
