Realizarán en hoteles de Coahuila campaña sobre cuidado del agua; buscan ahorro del 40 porciento

La Asociación Mexicana de Hoteles y Moteles de Coahuila llevará a cabo una campaña sobre el cuidado del agua, en la que participarán los 256 hoteles afiliados con el objetivo de lograr un ahorro de hasta el 40 porciento del agua que actualmente consumen.

Héctor Horacio Dávila Rodríguez, vicepresidente de la AMHMC, mencionó que la campaña comenzará la próxima semana y se extenderá por un año, con planes de reforzarla posteriormente. Entre las acciones propuestas se incluye la recomendación de tomar baños más cortos, reducir el tiempo de lavado de manos y no cambiar las sábanas a diario, entre otras medidas.

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En la región existen 15 mil 500 habitaciones, de las cuales el 80 porciento, es decir, 12 mil 400 están ubicadas en los 256 hoteles afiliados a la AMHMC. Se estima un consumo de hasta 200 litros de agua por cliente, pero con la implementación de estas acciones se espera reducir este consumo a solo 120 litros.

Dávila Rodríguez también mencionó que actualmente una persona utiliza entre 7 y 8 minutos para bañarse, lo que implica un gasto de cien litros de agua. En cuanto al inodoro, cada descarga puede utilizar hasta 16 litros de agua, totalizando 48 litros al día si se usa tres veces. El lavado de manos y dientes representa un consumo de 20 litros, mientras que el lavado de sábanas consume 30 litros adicionales.

Al adoptar baños de cinco minutos, reducir el consumo de agua en los inodoros y en el lavado de manos, así como lavar las sábanas cada segundo día cuando los clientes se hospeden varios días, se espera reducir hasta un 40 porciento el consumo de agua actual por parte de los clientes.

Dávila Rodríguez comentó que hasta el momento no ha visto campañas de este tipo por parte de organismos de agua, a pesar de que podría generar un ahorro de hasta mil metros cúbicos diarios de agua en la región. Por lo tanto, destacó que son la primera organización en implementar esta iniciativa.

TIEMPO EXTRA

En otro tema, resaltó la importancia de acordar el pago por tiempo extra por escrito con los empleados, ya que de no hacerlo así, estos podrían demandar a la empresa, lo que podría resultar en penas de prisión de 3 a 10 años para los empresarios. A pesar de esto, indicó que las empresas ya están contratando despachos legales para manejar estos casos.