Cada vez falta menos para que los trabajadores mexicanos reciban su aguinaldo, pero ¿qué sucede si el empleador no lo entrega cuando está estipulado en la LFT?
En ocasiones los donativos y pagos en especie sí se pueden hacer, pero te diremos qué dice la Profedet y la Ley Federal del Trabajo acerca del pago en especie del aguinaldo
Detalló que, a través del programa de becas del Instituto, se les otorga un apoyo de 500 pesos mensuales por 10 meses a quien haya obtenido una medalla de bronce, 800 pesos por una medalla de plata y mil a los medallistas de oro.
De acuerdo con la LFT, los trabajadores deberán recibir el equivalente a 15 días de salario; sin embargo, la cifra se modifica dependiendo del tiempo laborado
Esta declaración la hace después de que Jorge Romero Herrera, presidente de la Junta de Coordinación Política de la Cámara de Diputados considerara que era “prácticamente imposible” que quede lista la reforma este año.
La Ley Federal del Trabajo establece que los trabajadores deben recibir el aguinaldo de su empleador. La cantidad varía dependiendo del tiempo trabajado
Actualmente, los trabajadores descansan 52 domingos, tienen 12 días de vacaciones y 7 días de descanso obligatorio para sumar 71 días de descanso en el año, que representan el 19 por ciento de los 365 días anuales y con la reforma serían 123 días de descanso, el 33% del total anual.
